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　　按照“党政同责、一岗双责、失职追责”“管业务必须管安全vwin·德赢下载、管生产经营必须管安全”的工作要求，完善责任体系、强化责任传导、明确责任范围、狠抓工作落实，不断将安全责任细化到各部门、各岗位，确保安全生产责任到人；按照安全生产精细化工作推动要求，识别更新了涉及公司生产经营和管理的法律法规，形成了《生产经营管理法律法规清单》；同时，强化责任追究，加强监督考核力度，提高员工风险识别能力，增强“人人都是安全员”的责任感，切实将安全生产落到实处。

　　同时，购置了移动式“布控球”对作业过程进行全方位监控，切实做到“作业票未办理不施工，安全措施落实不到位不施工”，把“谁主管谁负责、谁审批谁负责”落到实处。打造培训壁垒

　　坚持线上加线下全员安全教育培训，将培训与岗位相结合，开展差异化培训，对一线岗位员工进行安全操作专项培训，把“推行标准化操作、反习惯性违章”作为安全培训的重点，组织一线班组进行“集+专”培训和考核，改变以往“灌输式”的培训方式，讲事故、讲案例、讲知识vwin·德赢全站，加强危险源辨识，强化责任意识，提高岗位员工的应急防范能力，促使员工掌握解决生产突发问题的方法。此外，自新版国标《危险化学品企业特殊作业安全规范》发布后，河南公司积极组织学习，并对公司《九大特殊作业管理规定》进行修订，制度修订发布后，立刻组织全员进行学习，截至目前，累计开展9项新建制度培训和宣贯，为企业安全打造强有力的安全壁垒。